‘여가친화인증제’는 근로자가 일과 여가생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 모범적인 여가친화 환경을 선도적으로 조성하고 운영하는 기업과 기관을 선정해 공인하는 제도다.
공사는 그동안 임직원들이 체감할 수 있는 실질적인 여가친화경영을 실천하기 위해 끊임없이 노력하며 일과 가정이 양립할 수 있도록 조직 내 워라밸 문화를 정착시키는 데 앞장섰다.
특히 정시퇴근 문화 정착, 유연근무제 활성화, 임직원 맞춤형 여가 프로그램 및 휴가 제도 지원 등 일터의 활력을 높이고 건강한 조직문화를 만들기 위한 실효성 있는 시책들을 꾸준히 확대·발전시켜 온 점이 이번 재인증의 발판이 됐다.
공사 조동칠 사장은 “임직원이 일터와 가정 모두에서 행복감을 느낄 때 비로소 파주시민에게도 최고의 공공서비스를 제공할 수 있다”며 “이번 재인증에 안주하지 않고 앞으로도 직원의 삶의 질을 높이는 여가친화경영을 더욱 선도적으로 실천해 나가겠다”고 강한 의지를 밝혔다.
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